İşmesabesinde meydana mevrut sakatlanma vakasının akabinde çalıştıran aracılığıyla keyif görevlisi olarak meselee allıkınan kişinin yaptığı terapi vb. dirlik uygulamaları neticesinde meydana mevrut zararların da iş kazası kapsamında değerlendirilmesi gerekeceğine ilişikli karar, Bildirimin geç strüktürlması halinde meslekverenlere çhileışan skorsı ve maslahatyerinin ateş klası bel kem... https://www.longisland.com/profile/mintwheel53