El análisis de cargos es una instrumento vital para cualquier organización que busque potenciar su eficacia. Este método integral permite definir las responsabilidades clave de un empleo, las competencias demandadas, y las requisitos del contexto de labor. Mediante una metodología bien establecida, incluyendo observación directa, conversaciones con empleados y la https://prbookmarkingwebsites.com/story27521388/estudio-de-trabajo-gu%C3%ADa-total-y-proceso